打造亚太区专业的人力资源共享服务中心
佩琪集团品牌升级,“咨询+软件+外包”开启新征程
 

2017年1月,佩琪集团发布全新品牌标识。

这一新标识展示了一个更加富有温度、更着眼于用户的佩琪集团,展示出了佩琪集团独特的品牌个性和丰厚的企业底蕴,以及持续创新的企业精神。


在日新月异的人力资源黄金时代,佩琪集团发布全新品牌标识,在不变的核心内涵和使命中继续全力见证人力资源行业的发展。



全新品牌标识在色彩方面依旧延续蓝、红为主,新增的红色渐变使得应用变得更加灵活。在佩琪集团蓝色象征数据、科技、最佳应用;红色象征咨询、服务、解决方案。


立足行业,全新品牌标识优化了主体为HR字形的字母形象,飞扬的字母上角,稳重的蓝色,表达佩琪集团用科技的力量打造高效、便捷、安全、可靠的人力资源管理应用。


此外,R字形象融合了“√”的感官视觉,体现着佩琪集团对客户的承诺。服务是无形的不可逆转的,佩琪集团的SOP、SLA正是将每一项服务承诺交给客户,满足与否由客户画上“√”。红色渐变的“√”也彰显着佩琪集团有温度、人性化、开放、凝聚的情感,也时刻提醒着佩琪用行动告诉客户“选择我们是对的!”。


扁平化的设计让佩琪集团多了一份新时代轻快转身、与时俱进的意味。


咨询+软件+外包,开启新征程


未来,佩琪集团将从“HR咨询(Consulting)、HR软件(Software)、HR外包(Outsourcing)”三个维度切入,为全球跨国企业(MNC)和本地大型企业(BLE)提供基于HR共享服务中心(HRSSC)模式的一站式服务。

HR咨询(Consulting):HR相关的法律法规咨询,助力企业用工合法合规;HR薪资福利咨询,优化企业薪资结构和提升人才留用;HRSSC咨询助力企业HR战略转型等。


HR软件(Software):佩琪集团(HRPackage)自主研发的HRPackage云平台和移动应用(APP),提供涵盖企业员工整个职业生命周期的运营和管理,包括合同、档案、人事、组织、薪资、考勤、福利、人才发展等,而且支持大型企业的人力资源管理者、部门经理和员工通过电脑端和移动手机端随时进行信息的查询、报表的查看、请休假的流程申请和审批等,极大提高了流程效率和增强了员工满意度。


HR外包(Outsourcing):佩琪集团(HRPackage)提供的HR外包服务包括:人力资源外包(HRO)、人力资源业务流程外包(HRBPO)、业务流程外包(BPO)、灵活福利(EB)和外籍员工服务(ES)等,帮助企业从繁琐的事务性工作中解脱出来,专注于核心业务,助力企业快速发展。