打造亚太区专业的人力资源共享服务中心
亚太人力资源开发与服务博览会:佩琪集团荣膺潜力平台奖
 

导语

4月15日, 2017亚太人力资源开发与服务博览会在深圳会展中心盛大开幕。佩琪集团凭借“咨询+软件+外包”的创新模式,荣膺2017亚太人力资源开发与服务博览会“潜力平台”奖。

本次大会是由政府搭台的唯一一个国家级的人才及人力资源服务交流大会,是“市场化专业性人才交流会、国家级国际性行业博览会”。近几年,在法规的调整下、在信息技术的助力下、在资本的推动下,人力资源服务业开始变革、转型,呈现出新一轮繁荣发展的景象在互联网行业取得巨大成功的“平台战略”,已成为人力资源服务转型的方向。有专家说:平台带来的商业革命已改写了现在及未来的企业生存规则,而这股浪潮已经从互联网行业蔓延到了其他多种行业之中。如果说过去 10 年是平台商业模式在互联网行业的爆发期,那么未来 10 年将是平台商业模式在传统行业转型应用上的黄金时代。


未来,佩琪集团将从“HR咨询(Consulting)、HR软件(Software)、HR外包(Outsourcing)”三个维度切入,为全球跨国企业(MNC)和本地大型企业(BLE)提供基于HR云平台的一站式人力资源服务。



HR咨询(Consulting):HR相关的法律法规咨询,助力企业用工合法合规;HR薪资福利咨询,优化企业薪资结构和提升人才留用;HRSSC咨询助力企业HR战略转型等。

HR软件(Software):佩琪集团自主研发的HRPackage云平台和移动应用(APP),提供涵盖企业员工整个职业生命周期的运营和管理,包括合同、档案、人事、组织、薪资、考勤、福利、人才发展等,而且支持大型企业的人力资源管理者、部门经理和员工通过电脑端和移动手机端随时进行信息的查询、报表的查看、请休假的流程申请和审批等,极大提高了流程效率和增强了员工满意度。

HR外包(Outsourcing):佩琪集团提供的HR外包服务包括:人力资源外包(HRO)、人力资源业务流程外包(HRBPO)、业务流程外包(BPO)、灵活福利(EB)和外籍员工服务(ES)等,帮助企业从繁琐的事务性工作中解脱出来,专注于核心业务,助力企业快速发展。