打造亚太区专业的人力资源共享服务中心
【在线直播】三期女员工的特殊保护
 

《社会保险法》实施以后,女职工生育待遇发生明显变化,2012428日《女职工劳动保护特别规定》的实施,又延长了女职工的产假,现上海市人大常委会已经修订了《上海市人口与计划生育条例》,正式放开二胎政策,迎来新的生育高峰,单位在用工中需注意哪些问题?典型的生育待遇引发的争议如何处理?

为此我们特邀请了佩琪集团法务经理陈融融先生为大家讲解“三期女员工的特殊保护”,每位HR的必修课,千万不要错过~


课程大纲

1. 女职工孕期的法律保护

2. 女职工产期的法律保护

3. 女职工哺乳期的法律保护

4. 三期女职工的劳动合同处理

5. 女职工的其他问题解析


讲师简介:

陈融融,人力资源行业资深法务,多年大型企业法务经验,毕业于复旦大学法学本科。

执业范围包括:修订企业劳动法律制度、制定企业员工手册、离职谈判、人力资源管理合理化框架设计、薪酬设计、商事合同审查等等。

服务过的企业包括:东方表行、百世汇通、临港集团、艾利安中国、家悦采购、良玉科技(苹果)、麦咖啡、易票联支付等。


直播时间:6月16日14: 00-15: 00

直播平台:微信千聊

参与对象:企业HR

费用:免费

报名方式:请发送您的姓名、手机、工作邮箱、公司、职位信息至marketing@hrpackage.com 或扫描下方二维码填写信息,直播开始前我们会统一发送直播链接

报名福利:在6月5号之前报名的人员将有机会获得1张价值为600元的“第二届中国国际人力资源服务产品与技术大会(HR TECH CHINA)”专业观众票。