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重磅!社会保险费率继续阶段性降低!
来源:人社部 

  为进一步降低企业用工成本,增强企业发展活力,人社部、财政部近日印发《关于继续阶段性降低社会保险费率的通知》。

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自2018年5月1日起

  企业职工基本养老保险单位缴费比例超过19%的省(区、市),以及按照《人力资源社会保障部 财政部关于阶段性降低社会保险费率的通知》(人社部发〔2016〕36号)单位缴费比例降至19%的省(区、市),基金累计结余可支付月数(截至2017年底,下同)高于9个月的可阶段性执行19%的单位缴费比例至2019年4月30日

  具体方案由各省(区、市)研究确定。

2

自2018年5月1日起

  按照《人力资源社会保障部 财政部关于阶段性降低失业保险费率的通知》(人社部发〔2017〕14号)实施失业保险总费率1%的省(区、市)延长阶段性降低费率的期限至2019年4月30日

  具体方案由各省(区、市)研究确定。

3

自2018年5月1日起

  在保持八类费率总体稳定的基础上,工伤保险基金累计结余可支付月数在18(含)至23个月的统筹地区,可以现行费率为基础下调20%;累计结余可支付月数在24个月(含)以上的统筹地区,可以现行费率为基础下调50%

  降低费率的期限暂执行至2019年4月30日。

  下调费率期间,统筹地区工伤保险基金累计结余达到合理支付月数范围的,停止下调。

  具体方案由各省(区、市)研究确定。

各地务必精心组织实施

  继续阶段性降低社会保险费率,是党中央、国务院做出的重要部署,政策性强,社会关注度高。

各地务必精心组织实施

一是要做好政策的衔接,保证政策连续性,确保基金征缴工作平稳有序;

二是要加强政策宣传,正确引导舆论,切实增强广大参保企业和群众的获得感;

三是要加强基金收支管理,防范和化解基金运行风险,确保参保人员各项社会保险待遇标准不降低和待遇按时足额支付。

  各地具体调整费率方案,经省级人民政府批准后执行,并报人社部、财政部备案。