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佩信集团揽获数字化双项大奖,加速构建人力资源数字化生态

2023.08.25 发布者:佩琪人才  浏览次数:5738

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近日,由赛迪网、信息化观察网和《数字经济》杂志主办的2023数字化转型推进大会在北京顺利召开。佩信集团受邀参会并荣获“2023数字化转型卓越创新企业”与“2023数字化创新优秀解决方案”双项大奖。


一体两翼,双轮驱动,佩信集团构建全面数字科技应用系统

作为专业的一站式管理咨询、数字科技和运营服务产业集团,以“引领数字人力,打造新人资”为产品目标,佩信集团构建全面的数字科技应用系统,采用“一体两翼,双轮驱动”的模式,全面覆盖管理闭环,支持灵活敏捷快速响应,确保数据安全,支持智能决策。


佩信集团数字科技应用系统全面服务企业和人才,提供精细化运营管理中心和客户服务管理系统。

此外,佩信集团还提供招聘过程管理系统、业务及岗位外包系统、众包服务平台等多项应用,以及人事服务系统和通用技术管理平台,构建以数据为基础、助力人力资源管理数字化转型的全新解决方案。

以科技为依托,佩信集团在“科技驱动+平台赋能+服务专业”的一站式数字化业务流程解决方案成效卓然。如今,佩信集团正服务行业客户2000+,服务人才达70余万。

佩信集团创新ITS服务模式,打造“交钥匙”工程

在ITS信息服务领域,佩信集团旗下数字科技服务平台——佩企信息服务涵盖IT外包管理服务咨询、IT项目技术选型、行业案例探讨,能够为企业提供规划、实施和管理IT项目的定制开发、方案集成、实施运维等一站式服务。

不同于基于人力资源的ITO外包服务,ITS是一种端到端的,覆盖全生命周期的咨询、数字技术、通用技术全链路解决方案。这套成熟可靠的“交钥匙工程”能确保客户专注于战略要务,同时满足客户、合作伙伴和员工的各项期望。

在一站式运营平台能力方面,佩企信息具备成熟的HR共享服务中心软件平台(HRSSC)、D-HR软件(SaaS)、RPA流程自动化机器人服务,同时集成了业界领先的DevOps开发测试流程管理云平台等软件产品。


在累积了众多交付经验后,佩信集团旗下数字科技服务平台——佩企信息ITS产品解决方案已经熟悉汽车、银行、信息与通信等行业的业务场景、深刻理解项目交付各环节的组织搭建和技术、服务要求,助力企业数字化转型。

佩信集团HRSSC走向纵深,成功助力某能源企业数字化转型

在助力企业数字化转型中,佩信集团旗下佩企信息为企业提供成熟的HR共享服务中心软件平台(HRSSC),将企业的人力资源管理制度转变为数字化流程,面向业务完整驱动。

佩信集团在为某大型能源企业提供HRSSC建设服务中,从战略定位、蓝图规划、运作模式、流程架构等方面对该企业HRSSC搭建作了细致全面的布局,采取“试点+推广”的模式,分期实施,由点及面。

在起步期,佩信集团HRSSC基于端到端与员工体验重新设计流程,建立规范的运营管理体系与流程标准,开始在试点范围内运营;在发展期,该企业HRSSC服务范围拓展至专业服务领域,接入更多前沿技术,强化数据分析能力,为客户提供数据多维挖掘与业务分析,助力业务洞察。

▲佩信集团旗下佩企信息人力资源共享服务数字化解决方案

在该项目的成熟阶段致力于为客户提供卓越运营服务,凭借强大的HRSSC产品孵化能力,重构人机互动的业务场景,持续优化运营效率与用户体验,打造深入人心的HRSSC品牌,最终协助该企业HR从事务型向决策支持型的高端职能转变。

未来,佩信集团将坚持通过精益产品服务以行稳致远,保持战略定力,坚持做长期主义者,朝着“创造客户卓越价值,让组织和人才共同精彩”的企业使命砥砺前行,赋能企业升级和社会人力资源配置效率提升。